Imagen de cubierta local
Imagen de cubierta local

Procesos de ruptura, evolución y cambio en las organizaciones sociales

Por: Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Detalles de publicación: San José EDNASSS/CCSS 1995Descripción: 151 p. 21 cmISBN:
  • 9977984530
Tema(s): Clasificación CDD:
  • 361 21 S718p
Recursos en línea:
Contenidos:
I Proceso de ruptura organización. 1 Las fases del desarrollo organización. Introducción. Dimensiones de la organización. Fases de crecimiento. La etapa de "revolución" que vive la Caja. 2 Análisis de coyuntura organización. Elementos teóricos para el análisis de la coyuntura organización. Elementos metodológicos. Las categorías de análisis. 3 El fenómeno de la ingobernabilidad administrativa. II Procesos de evolución organización. 4 Pensamiento estratégico, comportamiento estratégico y administración estratégica. Introducción. Caracterización del planeamiento estratégico como impulsor del cambio organización. Pensamiento estratégico. Comportamiento estratégico. Administración estratégica. El cambio como criterio final de la acción administrativa. 5 Descentralización administrativa. Teoría y práctica. Antecedentes históricos. Descentralización, un tema actual. La descentralización, un proceso político administrativo. La conceptualización del término. 6 El Programa de Reforma del Estado en Costa Rica: planteamiento general y direccionalidad estratégica. Antecedentes. El proceso de Reforma del Estado. El Programa de Reforma del Estado. Las estrategias operativas. La lógica que rige la propuesta. III Procesos de cambio en las organizaciones sociales. 7 La crisis de la Seguridad Social y la vigencia de sus principios filosóficos. Conceptos doctrinarios: Seguro Social y Seguridad Social. La crisis de la Seguridad Social en su estructura organizativa, económica y de servicios. Perspectivas de la Seguridad Social. Reforma administrativa o desaparición. 8 Proceso de cambio organización. Introducción. Cambio y desarrollo organizacional. Conceptualización. Resistencia al cambio. Fuerzas impulsoras del cambio. Efectos del cambio no planeado. 9 La Asociación Movimiento Solidarista Costarricense y su posición ante el Programa de Ajuste Estructural. Propuestas en lo social y en lo político. Conceptualización de los movimientos sociales. La propuesta del Movimiento Solidaridad y su conceptualista como movimiento social. El Programa de Ajuste Estructural. Análisis de seis variables fundamentales. La posición del solidaridad ante el Programa de Ajuste Estructural. La propuesta del solidarismo en lo político y en lo social ante el Programa de Ajuste Estructural.
Tipo de ítem: Libro
Etiquetas de esta biblioteca: No hay etiquetas de esta biblioteca para este título. Ingresar para agregar etiquetas.
Valoración
    Valoración media: 0.0 (0 votos)
Existencias
Biblioteca actual Biblioteca de origen Signatura Copia número Estado Fecha de vencimiento Código de barras Reserva de ítems
BIBLIOTECA CIESS Acervo General BIBLIOTECA CIESS Acervo General 361 S718p 1 Disponible 031840
BIBLIOTECA CIESS Acervo General BIBLIOTECA CIESS Acervo General 361 S718p Ej.2 2 Disponible 031841
BIBLIOTECA CIESS Acervo Digital BIBLIOTECA CIESS Acervo Digital 361 S718p Ej.3 3 Disponible PDF1534
Total de reservas: 0

Bibliografía al final de cada capítulo.

I Proceso de ruptura organización. 1 Las fases del desarrollo organización. Introducción. Dimensiones de la organización. Fases de crecimiento. La etapa de "revolución" que vive la Caja. 2 Análisis de coyuntura organización. Elementos teóricos para el análisis de la coyuntura organización. Elementos metodológicos. Las categorías de análisis. 3 El fenómeno de la ingobernabilidad administrativa.
II Procesos de evolución organización. 4 Pensamiento estratégico, comportamiento estratégico y administración estratégica. Introducción. Caracterización del planeamiento estratégico como impulsor del cambio organización. Pensamiento estratégico. Comportamiento estratégico. Administración estratégica. El cambio como criterio final de la acción administrativa. 5 Descentralización administrativa. Teoría y práctica. Antecedentes históricos. Descentralización, un tema actual. La descentralización, un proceso político administrativo. La conceptualización del término. 6 El Programa de Reforma del Estado en Costa Rica: planteamiento general y direccionalidad estratégica. Antecedentes. El proceso de Reforma del Estado. El Programa de Reforma del Estado. Las estrategias operativas. La lógica que rige la propuesta.
III Procesos de cambio en las organizaciones sociales. 7 La crisis de la Seguridad Social y la vigencia de sus principios filosóficos. Conceptos doctrinarios: Seguro Social y Seguridad Social. La crisis de la Seguridad Social en su estructura organizativa, económica y de servicios. Perspectivas de la Seguridad Social. Reforma administrativa o desaparición. 8 Proceso de cambio organización. Introducción. Cambio y desarrollo organizacional. Conceptualización. Resistencia al cambio. Fuerzas impulsoras del cambio. Efectos del cambio no planeado. 9 La Asociación Movimiento Solidarista Costarricense y su posición ante el Programa de Ajuste Estructural. Propuestas en lo social y en lo político. Conceptualización de los movimientos sociales. La propuesta del Movimiento Solidaridad y su conceptualista como movimiento social. El Programa de Ajuste Estructural. Análisis de seis variables fundamentales. La posición del solidaridad ante el Programa de Ajuste Estructural. La propuesta del solidarismo en lo político y en lo social ante el Programa de Ajuste Estructural.

Haga clic en una imagen para verla en el visor de imágenes

Imagen de cubierta local