Título en inglés: The health insurance reform in the Netherlands and its relevance for Mexico.

Bibliografía p. 21-23.

Alrededor del mundo se observan dos versiones de la organización de los seguros de salud; la seguridad social basada en el empleo, y los servicios nacionales de salud. En Latinoamérica regularmente se usa la primera, pero se está lejos de lograr la cobertura universal. En los Países Bajos encontramos una peculiar mezcla de obligaciones públicas y responsabilidades privadas. La cobertura universal se logra por medio del seguro de salud obligatorio que está a cargo de compañías aseguradoras de organización privada que compiten entre sí. Dicha competencia, que atrae clientes y genera la contratación de diferentes proveedores de servicios de salud, debería garantizar precios bajos y alta calidad. Después de cinco años, la discusión acerca de los logros obtenidos con este sistema continúa, pero nadie ha propuesto un regreso al sistema que se tenía antes del año 2006. El éxito aparente en los Países Bajos no implica que un sistema similar pueda ser introducido de inmediato en México, dado que la mayoría de las condiciones previas no se han satisfecho aún. No obstante, pueden hacerse varias observaciones de utilidad.

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