Plan de desarrollo gerencial para aplicar a la Coordinación de Abastecimiento y Equipamiento, dependiente de la Dirección de Administración, Organización y Calidad del Instituto Mexicano del Seguro Social, en el ámbito de la División de Evaluación, del Consumo y el Abasto
658.407 / C163cd 2002ti
Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social "Jesús Reyes Heroles". México
Plan de desarrollo gerencial para aplicar a la Coordinación de Abastecimiento y Equipamiento, dependiente de la Dirección de Administración, Organización y Calidad del Instituto Mexicano del Seguro Social, en el ámbito de la División de Evaluación, del Consumo y el Abasto / María Elena Tinajero. -- México: CIESS. División de Administración: IMSS, 2002. 29 h. : il., cuadros; 28 x 22 cm.
Trabajo que se presenta en el Curso a distancia: Desarrollo de habilidades gerenciales, realizado del 13 de mayo al 12 de julio de 2002, organizado por el CIESS.
Bibliografía p. 25.
Introducción - Análisis del escenario organizacional - Análisis del escenario laboral - Análisis del escenario personal - Diagnóstico de habilidades gerenciales en relación al ámbito organizacional - Diagnóstico de habilidades gerenciales en relación al ámbito laboral - Diagnóstico de habilidades gerenciales en relación al ámbito personal - Proyecto de desarrollo gerencial.
El presente documento tiene como propósito desarrollar un modelo de trabajo que permita a partir del 2003, monitorear que las acciones que se planteen para el logro de este objetivo, se lleven a cabo eficientemente en dichas unidades operativas, mismas que a través de evaluaciones, tanto operativas como financieras, certifiquen que dichos objetivos han sido cumplidos con éxito.
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Instituto Mexicano del Seguro Social Coordinación de Abastecimiento y Equipamiento --Estudio de caso
Medicamentos--Administración--México
Farmacias--Abasto de Medicamentos
Tinajero Salas, María Elena, autora